Знакомства
Дневники
Войти
Регистрация
Хочу сюда
Azamkhuja
, 44 года
Себеж
😛
, 35 лет
Москва
Лайки не вижу. Сиськи можно сразу в личку
Митя
, 28 лет
Нижний Новгород
Серж
, 42 года
Буденновск
Привет одиноким
Макс
, 32 года
Москва
надар
, 48 лет
Пятигорск
Любовь
, 65 лет
Ханты-Мансийск
Иван
, 29 лет
Нижний Новгород
Андрей
, 32 года
Москва
Яна
, 22 года
Москва
Наверх
Войти на сайт
Войти
Забыли пароль?
Регистрация на сайте
Зарегистрироваться
На сайте недоступна
регистрация через Google
Перейти к показам
Мировые дизайнеры:
Российские дизайнеры:
Другие наши сайты
Культура
Мода
Кулинария
Литература
Рефераты
Спорт
В Вашем браузере отключено выполнение сценариев.
Сайт может работать
неправильно
.
Профиль
Фото
Дневник
Подписаться
Подписчики
Валерий, 68 - Дневник
Все
Причина _ следствие
Полезная информация
Введение читать всем
Мысли вслух
Мудрые изречения
Вам всем
Это может быть интересно
Рекомендую
ЭНИОЛОГИЯ
Стихи
Юмор и анекдоты
Запись от 17 октября 2012 10:45
Ваш ребенок упрямится, капризничает ? Значит, вы ухитряетесь награждать это. Он не хочет учиться ? Значит, вы поощряете неучебу, а учебу игнорируете. Он грубит ? Определённо, вы это поддерживаете. «Чушь ! Ничего я не поощряю ! Наоборот – наказываю, бьюсь насмерть !» Ясен пень – вы думаете, что не п...
3
Цитировать
Запись от 17 октября 2012 10:43
Нам платили за отсутствие продукта, и мы прекратили производство. Нам оплачивают больничные листы, и мы любим болеть, и даже гордимся своими болезнями. (Эта хроническая форма мазохизма заслуживает отдельной книги.)
0
Цитировать
Запись от 17 октября 2012 10:42
Закон мотивации прост: ЧТО НАГРАЖДАЕШЬ, ТО И ПОЛУЧАЕШЬ. Или иначе: что поощряется – то развивается, а что игнорируется – то исчезает. Братцы ! Вы и не представляете, какая бомба тут зарыта ! Вытекающая аксиома: ЕСЛИ ЧТО-ТО ЕСТЬ, ОНО ЕСТЬ ПОТОМУ, ЧТО БЫЛО НАГРАЖДЕНО. Происходит только то, что к...
0
Цитировать
Запись от 17 октября 2012 10:40
К счастью, он существует. И классно работает ! Суть и цель любой жизни – процветать. Она не делает ничего себе во вред – иначе она не была бы жизнью. Каждую секунду мы пополняем каталог улучшения жизни. Все действия, приносящие удовольствия или защиту, фиксируются как ПРИЯТНЫЕ и повторяются с ...
0
Цитировать
Запись от 17 октября 2012 10:39
[U]Как мы сами создаем избалованность.[/U] Ну вот – разбомбил, размазал по стенке всё святое. Того – нельзя, это – плохо ! А что делать-то ?! Они же упрямые, капризные – хоть кол на голове теши ! Как быть, если они уже в три года на шею садятся ?!! Ну ясен перец, садятся. Только нечего, бесп...
0
Цитировать
Запись от 17 октября 2012 10:35
Это открытие пробило меня ещё в школе Щетинина. Новые идеи, новые задачи, новое мировоззрение... конечно, самое правильное ! – большой был соблазн казаться лучше, чем ты есть. И – реальные ребята в отряде. Они быстро меня раскусили – за что по гроб им благодарен. И прозрел: ну и фигнёй же мы, то...
0
Цитировать
Запись от 17 октября 2012 10:33
[U]Миф 11. «Я ему сто раз говорил !..»[/U] Знаете, что такое сильный человек ? Это человек, который говорит то же, что думает – и всегда делает то, что говорит. Если вы хотите быть у руля, пользоваться уважением детворы – всегда отвечайте за свои слова. Сказал – умри, а сделай. Сказал «Выде...
2
Цитировать
Запись от 17 октября 2012 10:32
Слава Богу, достаточно ребят, способных получать результат почти без всякого старания. Они отчаянно скучают среди нас. Пока они демонстрируют послушание, мы их уважаем: «умный, талантливый, способный, ответственный». Но как только они узнают себе цену, мы начинаем бояться их. «Самонадеян, распущ...
0
Цитировать
Запись от 17 октября 2012 10:30
Награждать старание – значит награждать ОТСУТСТВИЕ РЕЗУЛЬТАТА. Значит, награждать НЕУСПЕХ. Успеха нет, а силы потрачены – это путь к апатии. Ученики перестают вникать в учёбу – зачем, если нам нужна приятная видимость ? Они просто зубрят, умело повторяют и виртуозно переписывают. Они вырастают ...
2
Цитировать
Запись от 17 октября 2012 10:28
На работе мы поощряем не тех, кто выдает результат легко – этих мы скорее боимся. А вот те, кто ВЫКЛАДЫВАЕТСЯ, вкалывает до головокружения – настоящие работники ! Узнаваемо, правда ? Известен закон Паркинсона: «двигаясь по служебной лестнице, сотрудники всегда занимают те ступеньки, на которых они ...
0
Цитировать
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
...
s1
s1
s1
s7
s8
s10
s11
s11
s11
s11
s11
s12
s13
s14
s15
s16
s17
s18
s19
s20
s22
s23
s24
s25
s26
s28
s29
s31
s33
Мы используем файлы cookies для улучшения навигации пользователей и сбора сведений о посещаемости сайта. Работая с этим сайтом, вы даете согласие на использование cookies.
Ok
Подробнее